Ngày nay mặc đồng phục đã trở nên khá phổ biến đối với hầu hết các doanh nghiệp, tổ chức đoàn thể… bởi những lợi ích vô cùng thiết thực của nó. Đồng phục là nét văn hóa đặc trưng, tạo nên ấn tượng tốt cho hình ảnh của doanh nghiệp và góp phần không nhỏ trong việc quảng bá văn hóa của mỗi doanh nghiệp với đối tác và cộng đồng. Vì vậy, việc lựa chọn đồng phục thế nào cho phù hợp, vừa đảm bảo tính thẩm mỹ, vừa hài hòa với hình ảnh thương hiệu và tạo cảm giác thoải mái thuận tiện nhất cho công nhân viên là điều đang được các nhà quản lí lưu tâm.
Tuy nhiên tình trạng hiện nay, không chỉ ở một số mà ở rất nhiều doanh nghiệp đặt may theo size cho tất cả nhân viên. Vì thế mà tình trạng nhân viên mặc không vừa quần áo đồng phục là điều không thể tránh khỏi, tất yếu dẫn đến nhân viên của họ không thích, khó chịu thậm chí là trốn mặc đồng phục, điều đó dẫn đến doanh nghiệp không những không đạt được những mục tiêu ban đầu đặt ra khi quyết định may đồng phục mà còn là một sự lãng phí tiền của, công sức rất lớn và không những vậy vô hình đã tạo ra một áp lực cho nhân viên khi bị ép mặc những bộ trang phục mà họ không muốn. Vậy giải pháp cho những người quản lý nằm ở đâu?
Hiểu được tầm quan trọng của đồng phục và những bất cập mà đa số các doanh nghiệp, tổ chức gặp phải. Dịch vụ may đo đồng phục ra đời nhắm đáp ứng nhu cầu may đồng phục theo số đo của từng người để giảm bớt phần chỉnh sửa. Song, không phải cứ lấy số đo là có thể may đúng hoàn toàn chính xác theo ý muốn . Việc lấy số đo chuẩn còn phụ thuộc vào nhiều yếu tố khác như thể trạng cơ thể người mặc không ổn định, cân nặng thất thường, tay nghề thợ may đo, sự co dãn của những chất liệu vải khác nhau v.v…
Mọi Chi Tiết Cần Tư Vấn Xin Liên Hệ :